Coaching en therapie worden niet vergoed vanuit de basisverzekering. Toch hoef je de kosten niet altijd volledig zelf te dragen. Hieronder lees je welke mogelijkheden er zijn en hoe ik daarin met je meedenk.
Veel werkgevers hebben een budget voor persoonlijke ontwikkeling, scholing of duurzame inzetbaarheid. Een traject bij mij valt daar vaak onder, zeker als wat je bezighoudt samenhangt met je werk, zoals stress, onzekerheid of dreigende uitval.
Werkgevers staan hier vaak meer voor open dan mensen denken. Het voorkomen van uitval is voor een werkgever veel waardevoller dan verzuim achteraf. Het loont dus om het gesprek aan te gaan met je leidinggevende of HR-afdeling.
Ook kerken dragen soms bij aan de kosten van een traject, bijvoorbeeld via de diaconie. Veel gemeenten hebben ruimte om leden te ondersteunen die hulp nodig hebben, maar de kosten niet volledig zelf kunnen dragen.
Vind je het lastig om dit aan te kaarten? Dat begrijp ik goed. Het voelt kwetsbaar om hierover te beginnen. Ik denk graag met je mee over hoe je zo'n gesprek aangaat.
Je hoeft dit niet alleen uit te zoeken. Als je een vergoeding wilt aanvragen bij je werkgever of kerk, help ik je graag op weg. Denk aan:
Twijfel je of dit voor jou een optie is? De kennismaking is altijd kosteloos, dus stel je vraag daar gerust. Dan kijken we er samen naar.
Wat we in de sessies bespreken, blijft altijd tussen ons. Een werkgever of kerk die meebetaalt, krijgt geen inzicht in de inhoud van het traject. Je hebt ook geen verwijzing van de huisarts nodig en er gaat niets naar je zorgverzekeraar.
Trajecten starten vanaf €575, een losse sessie kost €75 en de kennismaking is gratis. Bij de langere trajecten is betaling in termijnen mogelijk. Meer daarover vind je op de pagina trajecten.
Plan een gratis kennismaking. Dan bespreken we ook meteen wat er voor jou mogelijk is.
Plan kennismakingGratis, circa 30 minuten